Måltal for bestyrelsen er opnået
"danmark"s bestyrelse har fastsat et måltal for andelen af det underrepræsenterede køn i bestyrelsen på 37,5 %, svarende til en kønsfordeling på 3/5. Kønssammensætningen betragtes som ligelig, når der er 40 % af det underrepræsenterede køn eller det antal, som kommer tættest på 40 % uden at overstige 40 %.
Efter generalforsamlingen i 2025 var kønsfordelingen i "danmark"s bestyrelse 5 kvinder og 7 mænd, heraf var 3 kvinder og 5 mænd valgt af generalforsamlingen, mens de øvrige var medarbejdervalgte bestyrelsesmedlemmer.
Fraregnet de medarbejdervalgte bestyrelsesmedlemmer består bestyrelsen af 37,5 % kvinder og 62,5 % mænd. Bestyrelsen har derfor konstateret, at målsætningen på 37,5 % af det underrepræsenterede køn er opfyldt.
I "danmark"s struktur som medlemsejet forsikringsselskab går rekrutteringsvejen for bestyrelseskandidater via den lokalt valgte medlemsorganisation. Muligheden for styring af rekrutteringsprocessen er derfor begrænset.
Bestyrelsen vælges af generalforsamlingens 160 medlemmer, som består af 80 kvinder og 79 mænd. Læs mere om generalforsamlingens repræsentanter sidst i årsrapporten.
Fremmøde
Data viser andel af fremmødte bestyrelsesmedlemmer på henholdsvis bestyrelsesmøder og lokalbestyrelsesmøderne. Målet er at have 100 % fremmøde.